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省民政厅人事处处长赵青到铜仁市第三人民医院调研

2022年07月07日
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7月5日，贵州省民政厅人事处处长赵青一行来我院开展“干部人员队伍建设”专题调研，铜仁市民政局党组成员、副局长王刚，人事科科长严江莉陪同调研。铜仁市第三人民医院党支部书记、院长杨定光及支委班子参与座谈会。

调研组在市第三人民医院调研

调研组一行实地察看了门诊部、开放病区、康复中心、户外活动场所及二期工程。通过实地查看、听取汇报、座谈的形式，详细了解了我院职工干部编制、薪酬待遇、住院患者数量、干部人员队伍建设方面的经验做法以及存在的困难和问题。调研过程中，我院还就医院医疗管理、服务、技术设备等各方面与赵青进行了交流。

座谈伊始，王刚对省民政厅赵青处长一行的到来表示热烈欢迎，对省民政厅对我市民政工作的关心和支持表示衷心感谢，指出此次调研，是省民政厅领导高度肯定市第三人民医院工作成绩，医院要进一步加强精神卫生医疗建设，认真学习领会上级重要指示，把精神实质贯彻落实到医院各项工作中，为推动医院事业发展不懈奋斗。

赵青说，今天来到医院，现场看到医院的规模和比较齐全的服务功能，十分高兴。并对我院在精神卫生事业上的满腔热忱，医院改革绩效管理，大力引进高层次专家人才坐诊指导，激发全院职工干事创业热情，为全省精神卫生福利机构探索了可参考、可借鉴的经验和做法表示高度认可。她指出，精神障碍患者是社会的弱势群体，也是百姓安居乐业、社会稳定的高风险人群，此次开展“民政部门干部人员队伍建设”专题调研，是为进一步加强基层民政工作力量，推动民政事业高质量发展的一项重要举措，意义重大。她强调，一要强化研究部署，结合医院工作实际，进一步加强人才队伍建设、精神卫生医疗建设等工作，合理规划干部人员编制，多渠道开发就业岗位。二要注重中青年干部的培养，不断健全完善干部奖励考核机制体制，全面提高干部履职担当能力和干事创业激情。三要充分利用医院现有资源加快医疗基础建设，加强医疗人才的培养引进，主动做好医疗保障服务工作，提升医疗质量，发挥铜仁市精神卫生的引领示范作用。四要在各级部门的指导下，整合资源、创新工作内容，不断提高专业技术人员的医疗水平和服务能力，体现“民政保基本”的原则，充分发挥精神卫生职能和社会效益。

最后，杨定光表示，赵青处长来我院调研工作，充分体现了省民政厅对我院工作的关心和支持，以及对未来发展建设的重视，衷心感谢省民政厅、市民政局一直以来的关爱。市第三人民医院定不忘初心、牢记使命，坚持发展定力、勤奋务实创新，不断健全完善干部人员队伍建设工作的制度机制，进一步加强医院工作力量，以“三级”医院创建为新的起点，守正创新、砥砺前行，努力开创铜仁精神卫生事业新局面，推动医院高质量发展。

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